Le gouvernement provincial du Nouveau-Brunswick a dévoilé une stratégie de maintien en poste et de recrutement visant le personnel dont le système d’éducation a besoin de toute urgence, comme les enseignants, les travailleurs sociaux, les orthophonistes et les psychologues scolaires.

La stratégie sera mise en œuvre au moyen de plans d’action qui représentent le caractère unique des secteurs francophone et anglophone.

• Consultez le communiqué de presse.